四川新闻网遂宁12月5日讯（杜昌坤 李红）为落实《成都市人民政府 遂宁市人民政府关于推进成都遂宁协同发展框架协议》精神和教育合作项目安排，促进遂宁市教育管理干部专业成长，2017年11月13-24日市教育局选派了市教科所、市直属中学校和大英县中小学、幼儿园的共计33名管理干部赴成都市青羊区教科院、泡桐树幼儿园、泡桐树小学、树德实验中学等单位进行了为期2周的全脱产跟岗学习。
此次学习按照目标导向与问题导向相结合，取长补短的原则，聚焦遂宁教育管理短板与成都市青羊区教育发展特色亮点，主要围绕以下八个方面进行：一是学校精细化管理，二是学校特色文化培育，三是校本特色课程建设，四是现代信息技术与学科教学深度融合实践，五是校本教研的规划与实践，六是教育科研成果推广应用策略，七是育人模式创新探索与实践，八是学校体艺特色活动规划与实践等。
遂宁学习人员在青羊区名优学校，采取列席学校行政及教职工会议、跟岗校级领导和业务科室负责人、跟班听课、参与集体教研等“实战化”模式，认真学习了青羊区名优学校先进的管理经验、育人模式和教研成果等，为今后更好地开展各项工作奠定了良好基础。